logo arrima formacionformación empresas
Cursos empresas Cursos Útiles cursos internacionalización
dinamiza la fuerza de tu equipo
cursos tecnologias de la información
cursos marketing
cursos responsabilidad corporativa
formacion profesional para el empleo ciclos formativos

Formación subvencionada por:

fundacion tripartita

fondo social europeo

ministerio de trabajo y asuntos sociales



 


CAP - Certificado de Aptitud Profesional

Curso de
CAP - Certificado de Aptitud Profesional

Temario

 

1. Conducción racional basada en las normas de seguridad
1.1. Conocimiento del vehículo, curvas de par, potencia y consumo específico de un motor
1.2. Zona de utilización óptima del cuentarrevoluciones
1.3. Diagramas de cobertura de las relaciones de la caja de cambio de velocidades
1.4. Mantenimiento mecánico básico

2. Caractrísticas técnicas y el funcionamiento de los dispositivos de seguridad
2.1. Neumáticos
2.2. Frenos: límites de utilización de los frenos y ralntizadores.
2.3. Selección de la mejor combinanción entre velocidad y relación de transmisión.
2.4. Utilización de la incercia del vehículo
2.5. Utilización de los medios de ralentización y de frenado en las bajadas
2.6. Acciones que deben adoptarse en caso de fallo

3. Optimización del consumo de carburante
3.1. Optimización del consumo de carburante mediante la aplicación de técnicas
3.2. Aplicación de la reglamentación

4. Entornosocial del transporte por carretera y su reglamentación
4.1.El tacógrafo
4.2. Duración máxima de la jornada laboral específica del sector de los transportes
4.3. Principales, aplicación y consecuencias de los Reglamentos (CEE) número 3821/85 y (CE) número 561/2006
4.4. Sanciones en caso de no utilización, mal a utilización o manipulación fraudulenta del tacógrafo.
4.5. Conocimiento del entorno social del transporte por carretera: derechos y obligaciones del conductor en materia de cualificación inicial y de formación continua.

5. Salud, seguridad vial y medioambiental, servicio, logística
5.1. Tipología de los accidentes de trabajo ene l sector del transporte
5.2. La importancia del cumplimiento de la snormas de tráfico y seguridad vial: alumbrado y señalización óptica
5.3. Accidentes de tráfico
5.4. Factores y grupos de riesgo
5.5. Conducción preventiva
5.6 Conducción en condiciones adversas: contaminación y accidentes

6. Importancia de la aptitud física y mental
6.1. La conducción: una tarea de toma de decisiones
6.2. Actitudes y capacidades básicas para una conducción segura
6.3. Papel fundamental del ciclo básico actividad/reposo

7. Evaluación de situaciones de emergencia
7.1. Seguridad activa y pasiva
7.2. Comprtamiento en situacione sde emergencia
7.3. Actuación en caso de accidente de tráfico: intervención, sensibilización y educaciónvial
7.4. Normas de tráfico y la seguridad vial
7.5. Evaluación de la situación
7.6. Princios básicos de la declaración amistosa de accidente

Beneficios

 

Para tu empresa:

 

Para tu trabajador (el alumno):

 

Dirigido a:

 

Duración:

35 horas

Toma Conciencia

 

Contestar o NO

 

1. Me resulta fácil aislarme de una situación conflictiva
2. Cuando estoy en el medio de un conflicto lo vivo tan intensamente que me es fácil centrarme en buscar también soluciones.
3. Digan lo que digan, ante un conflicto huye
4. Me es fácil ponerme en el punto de referencia de la otra parte en conflicto
5. Por los gestos de mi interlocutor sé lo que está pensando y si me está engañando
6. Me es fácil comunicar lo que siento tanto con palabras como con gestos
7. Logro que los demás reconozcan mi interés por ayudarles a resolver el conflicto
8. Tengo la habilidad para anticiparme a lo que me van a decir
9. Tengo la habilidad de calmar a la otra parte en conflicto
10. Tengo buen olfato para detectar problemas y alejarme antes de que revienten
11. Vivo intensamente el estado emocional de mi interlocutor aún cuando personalmente no esté en acuerdo con él
12. Me cuesta mucho lograr que las personas me perciban como lo que soy emocionalmente, sosegado, tranquilo, paciente, etc.
13. Tengo el don, según me dicen, de calmar a las personas con tan sólo mi presencia
14. Antes de preguntar escucho completamente a mi interlocutor
15. Controlo tanto mi estrés en situaciones de conflicto que apenas nota mi estado emocional la otra parte
16. Por principios, considero más inteligente dejar las cosas como están
17. De una situación conflictiva siempre se puede extraer una lectura positiva

 

Haz clic aquí para ver la solución

 

Metodología

 

La metodología específica a emplear en el desarrollo de este curso tiene como fin fundamental la participación activa del alumno en los siguientes niveles de análisis: emisión de opiniones, participación y experimentación, elaboración de conclusiones y cambio de actitud.
Los recursos didácticos a emplear son:
- Exposiciones teóricas apoyadas en medios audiovisuales y documentos.
- Análisis y resolución de casos prácticos con posterior puesta en común y discusión de las alternativas.
- Dinámicas de grupo y \\\"role-playing\\\" para la experimentación de situaciones reales.

Vicente J. Pardo Tordera

Su actitud

Su formación

Su experiencia

 

Sin coste económico

 

Puedes abonar este curso a través de las cuotas a la Seguridad Social. El precio del curso lo encontrarás en calendario.

 

Tanto ARRIMA como la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo (FTFE), queremos potenciar tu crecimiento sin que ello te suponga un sobreesfuerzo económico.

 

Formación útil para tu empresa, formación útil para tu rentabilidad.

 

Requisitos de la empresa para beneficiarse


Cotizar por la contingencia de formación profesional
Encontrarse al corriente del pago de la Seguridad Social y de Hacienda
Contabilizar el gaso de formación en la contabilidad de la empresa
Bonificarse en el TC1 el gasto por su crédito de formación

Requisitos de los trabajadores para participar en la formación


No ser autónomos
Asalariados que cotizan a la Seguridad Social en concepto de formación profesional.
Trabajadores fijos-discontinuos en los periodos de ocupación.
Trabajadores que accedan a situación de desempleo cuando se encuentren en periodo formativo.
Trabajadores acogidos a regulación de empleo en sus periodos de suspensión de empleo por expediente autorizado.

PERMITE QUE TU EMPRESA CREZCA con este curso de CAP - Certificado de Aptitud Profesional SIN COSTE ECONÓMICO.

 

Llámanos al 902 026 204 o envíanos un mail a formacion@arrima.com e infórmate de las ayudas que tienes para realizar este curso.

Pre-Inscripción

 

 

Contrátanos este curso, relléna el siguiente formulario o llama al número de teléfono 902 026 204

 

Plazas limitadas

 

Formulario

Nombre:

Debe completar estos datos

Apellidos:

Debe completar estos datos

Email:

Debe completar estos datos Debe introducir un email

Teléfono:

Debe completar estos datos

Situación Actual:

Seleccione un elemento.

Cargo en tu Empresa:

Debe completar estos datos

¿Resides en España?:

Comentarios:

Debe completar estos datos

Debe aceptar los términos

Para aceptar recibir toda la información deseada marque la casilla de Acepto las condiciones y deseo recibir información de Arrima, con la cual aceptará todas las condiciones que exponemos en nuestro Aviso Legal. Ante cualquier duda consúltelas.


 

Conforme a la Ley de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico, y a la vigente Ley Orgánica 15/99 de 13 de Diciembre, de Protección de Datos Española, le informamos que su dirección de correo está incluida en nuestra base de datos con el fin de seguir ofreciéndole información que consideramos de su interés. Le recordamos que puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos a través de la dirección lopd@arrima.com  con el asunto baja

Calendario

 

Nº Horas: 35 horas

Modalidad: Presencial

Fechas: Próximamente (consultar)

Precio: 320 € (con tasas) - 288 € (sin tasas) - 100% bonificables

 

Información de interés

Consultar precios para empresa.